2019-2020 Toplu Sözleşmeden Beklentilerimiz

Sendikayı eleştirenlerin de büyük bir kısmının sendika üyesi olması da ilginç..Saçma olan sendika üyeliğinin parti üyeliği gibi görülmesi ve ona göre üye olunması ki çıkar için olunan da epey bir var. Hele ki sendikaya hakarete varan sözler söyleyip sırf idareci koltuğunda oturmak için üyesi olanlar da ayrı tabi (çevremde onlarca örneği var).Memurun mevcut durumlara göre hakkını koruma özelliği olması gerekirken birilerine yaranma özelliği oldukça ki bunu herkes biliyor çok da beklenti içine girmemek lazım..3600 meselesi, daha önce yazdım polislere 2007 vaadiydi 12 yıl oldu.Bazı sendikalı arkadaşlar söz verildi yapılacaktır..Arkadaş bir sözün gerçekleşmesi için ne kadar süre var 1 yıldan fazla oldu zaten bir daha ki seçimi mi bekleyecez ki yeni vaad olarak bu gelecek önümüze yine..Neyse biz işimizi en iyi şekilde yapmanın gayretiyle devam edecez %2 de olsa %10 da olsa..Allah vatanımızı milletimizi korusun..

(BENİM BEKLENTİM)

Sendika: %10 zam + 200 TL seyyanen zam + şu +bu

Teklif: %3

Sendika: Masadan kalktık teklif kabul edilemez. Memurun hakkını kollayacağız. Teklif edilen rakam komik, konuşulmaz bile

Teklif: %3.5

Sendika: Tamamdır. İstediğimizi aldık.


Not: Sendika başkanı 2 yıl sonra milletvekili olur.

aynen böyle olacak..

%4-5 en fazla. Memursen  görüşmeye hiç katılmasa bile verilecek zam yine bu  

En tuhafı da hem memursenin önerdiği zam oranına kızıp hem de üye olanlar. Git istifa dilekçeni ver kardeşim.

Malum teneffüsler 15 dakika oldu ve ikinci nöbet de yasalaştı.
Nöbet ücreti 3 saat yerine 4 saat olarak ödenmeli ve çift nöbet tutanlara da 6 saat olarak ücret ödenmelidir.
Verilecek zam oranı hiç istemesek de %4 en fazla %5 olacak muhtemelen. Ama yanlardan bu yüzdelik telafi edilebilir diye düşünüyorum. Mesela taban aylığa 250 tl zam. Nöbet ücretlerinin arttırılması. Sınıf öğretmenlerinin maaş karşılığının 15 saate düşürülmesi vb.

1-vergi dilimlerinin yeniden düzenlenmesi
2-sınıf ve branş öğretmenleri arasındaki ek ders adaletsizliğinin giderilmesi
3-dyk ile iyep kursları arasındaki dengesizliğin giderilmesi
4-ilksan sorunu
5-zorunlu çalışma yükümlülüğünden muaf tutulan sınıf öğretmenlerinin uğradığı haksızlıklar

Yine bir toplu sözleşme fiyaskosu yaşanacak  belki de çok güzel bir tiyatro izleyeceğiz, ya da kötü yazılmış bir skeç ...ama sadece izleyeceğiz ..

Öğretmen maaşlarının en azından araştırma görevlisi maaşlarıyla eşitlenmesi lazım. Ayıptır ayıp, doğunun en ücra yerlerinde çalışmış soba yakmış okul temizlemiş boyamış, ülkesine hizmet eden, bir nesil yetiştirenlerin maaşları en düşük memur maaşları arasında. Üniversitede çay kahve takılan araştırma görevlisi en düşük 6-7 bin maaş alıyor. Bu ayıp bize yeter.

Öğretmen maaşlarının en azından araştırma görevlisi maaşlarıyla eşitlenmesi lazım. Ayıptır ayıp, doğunun en ücra yerlerinde çalışmış soba yakmış okul temizlemiş boyamış, ülkesine hizmet eden, bir nesil yetiştirenlerin maaşları en düşük memur maaşları arasında. Üniversitede çay kahve takılan araştırma görevlisi en düşük 6-7 bin maaş alıyor. Bu ayıp bize yeter.

.

çok bir şey beklemeyin.tiyatronun kralı dönecek.arka planda şu an anlaşmışlardır.verilecek zam 5+5, 5+5 olacaktır.

Beklentim
150 tl seyyanen zam     aile yardımı 100 tl artış.
2020 7+6
2021 6+6

Beklentim
150 tl seyyanen zam     aile yardımı 100 tl artış.
2020 7+6
2021 6+6

Çok iyimsersiniz hocam.

Beklentim
150 tl seyyanen zam     aile yardımı 100 tl artış.
2020 7+6
2021 6+6

Benim tahminim 2020---> 4+3
2021---> 3+3
Hepsi bu kadar.

Bu sendika bu sefer 100lira seyyanen zam ve 2020 için  %8+%5 alamıyorsa kendini damdan aşağı atsın demek ki sömürüyor anlamına gelir.Artik 3600 demiyorum zaten o hiç olmayacak.
 

17 sene önce 100lira seyyanen zam ve %10+%10 almıştık nr güzel günlerdi o günler.Allah razı olsun Erbakandan.

17 sene önce 100lira seyyanen zam ve %10+%10 almıştık nr güzel günlerdi o günler.Allah razı olsun Erbakandan.

hocam 17 değil 22 sene evveldi