Bu nasıl bir düşünce yapısı. İlk atamacılarda 300 puanlı birinin işi varken bizim alanımıza göz dikiyor demesi daha etik kalıyor. Bu yorumu destekleyen ve teşekür edenlerde var malesef. Eğer sorun yaşıysa sizden genç insanlarda size böyle demesi gerekiyor. Alan değişikliği yapacak öğretmenleri hizmet puanı ile değil alan sınavındaki puanı ile atamak daha doğru olur derseniz katılırım.
Değerli hocam doğrusu sizin düşünce yapınızı anlamak da insan daha çok zorlanıyor.yaşı büyük hocalarımıza da saygımız var elbette. Bulunduğum ilde branşımdan sadece 1 kontnjn açıldı. 600 küsür puanlı muhterem hocamız 64 yaşın üstündeymiş ve ''hele bir de bu branşa geçelim nasıl oluyor bir deneyelim'' demiş. Ben 2 yıldır, başka arkadaşlarda 5 yıldır her türlü ortamda alan değ. yapılması için mücadele verdik. Ankara ya gidip görüşmeye bile 3-4 kişi zor çıktı.(şimdilerde maşallah grubumuz çok kalabalık) tweter da ilk atamacıların hakaretlerine maruz kaldık.neden işte böyle alan değişikliğini deneme yanılma haline getiren insanların fikirleri yüzünden ilk atamacıların hedef tahtası olduk.onlar yaşlımıza da gencimize de hepimize karşılar.değerli hocam 40 lı 50 li yaşlardan bahsetmiyoruz zevk için alan değişikliği düşünen emekliği gelmiş 65 yaşlılardan bahsediyoruz.ben 2. ünv. geçen yıl bitirdim ve geçmek istediğim alanda y.lisans yapıyorum doktoraya da hazırlanıyorum. keşke alan sınavı yapılsaydı da kim hak ediyorsa o gitseydi. en azından yeterlilik eleştirileri de olmazdı. Şimdi size sormak istiyorum; o açılan bir tanecik yere de emeklilik gelmiş 64 yaşını geçmiş ve 'hele bir deneyelim nasıl oluyormuş' diyen kafası karışık birinin gitmesi mi daha etik, Branşı canı gönülden isteyen en ücra yere bile razı (hele bir yerler açıklansın güzel yer varsa yazarım diyen değil) alanında istekli kişilerin mi gitmesi etik. sonuçta puan üstünlüğüne göre gidilecek ona da diyecek bir şeyimiz yok. saygılar.