hocam bu kesin bilgi öyleyse değil mi 630 tl hiç bişe değil geçen 3 yılda zaten bu kadar vermişlerdi
MAAŞ PROMOSYON ANLAŞMASI GARANTİ BANKASI İLE İMZALANMIŞTIR.
Sözleşmenin Tüm Şartları ve Ayrıntılar:
1- Bu protokol 01/08/2011 tarihinde başlar. 01/08/2014 tarihinde sona erer.
2- Banka, maaş ödemelerinin protokol süresince banka aracılığıyla yapılması karşılığında 1211 personele eşit dağıtılmak üzere toplam 910.000 (dokuzyüzonbin) TL ödeme yapmayı (kişi başı 751 tl) taahhüt eder.
3- Banka promosyon ödemesini ilk maaş ödemelerinin yapılmasından 10 iş günü içerisinde tek seferde ve nakit olarak personelin hesabına yatıracaktır.
4- Banka, yeni gelen her bir personele de protokol başlangıç tarihi ile çalışmaya başladığı tarih arasındaki günlere tekabül eden ödeme tutarı kadar kesinti yapmak kaydıyla ek ödeme yapacaktır.
5- Banka, maaş- özlük ve diğer ödemelerde haftanın her günü (özellikle hafta sonu ve resmi tatillerde) ve saatinde ATM’ lerde yeteri miktarda para bulunduracaktır.
6- Banka, anlaşma süresince personele vereceği Paracard ve 1 adet Bonus kredi kartından yıllık üyelik bedeli almayacaktır. ( Money, Flexi, Shop&Miles, American Express hariç)
7- Banka, personelin vadesiz mevduat hesabı aracılığıyla internet şubesinden yaptığı havale ve EFT’den para almayacaktır.
8- Banka, personelin maaş hesabından aylık, yıllık hesap işletim ücreti, işlem masrafı talep etmeyecektir.
9- Kredi kartı ekstralarından bildirim ücreti alınmayacaktır.
10- Otomatik ödeme talimatlarından ücret alınmayacaktır.
11- Günlük para çekim limiti 1000 (bin) tl’dir. Ancak personele verilen Paracard ve Bonus kart arasında para transferi (ücretsiz) yapılarak limit 2000 (ikibin) tl’ ye çıkarılabilecektir.
12- Banka, personelin hesap açma bilgilerini İlçe Milli Eğitim’den kendisi alıp, hesapları açacak ve kartları hazır edecektir. Personel ister bankaya gidip kartlarını alabilecek veya isterse kartlar adresine banka tarafından gönderilebilecektir.
13- Personel, maaşını banka cüzdanı, banka kartı veya nüfus cüzdanı ile herhangi bir şubeden tahsil edebilecektir.