Doğum İzni

hocam işe başladığınız an ücretsiz izin biter. hakkınız saklı kalmaz ücretsiz izindeyken hizmet puanınız işlemez

böyle birsey oluyormu zannetmiyorumz doğum öncesini kullunun yoksa oda yanar eylüle aktarılmaz . doğum sonrası yaz tatılıne geliyor ya

doğum öncesini eylüle atmanız için doğum öncesi son 3 haftaya kadar çalışmanız lazım yalnız bir de tarihleri iyi hesaplamanız

merhaba hamilelikte 24.hafta dolduğunda nöbetten düşülüyor mu?yoksa 28.haftanın dolması mı gerekiyor.

merhaba hamilelikte 24.hafta dolduğunda nöbetten düşülüyor mu?yoksa 28.haftanın dolması mı gerekiyor.

Öğretmenm hamile öğretmene doğuma 3 ay kala ve doğumdan 1 yıl sonraya kadar nöbet verilmez.

merhaba hamilelikte 24.hafta dolduğunda nöbetten düşülüyor mu?yoksa 28.haftanın dolması mı gerekiyor.

hocam doktor raporuyla doğumunuzdan itibaren nöbet tutmayabilirsiniz

"iyi akşamlar.benim doğumum temmuzun 18ine falan denk geliyor.doğum öncesi 37.haftaya kadar çalışabiliyoruz.benim 37.haftamda haziranın son haftasına denk geliyor.doğum sonrası hakkım olan 8 hafta eylülün 2.haftası bitiyor.önceden çalıştığım 32-37.haftaları sonraya aktarabiliyor muyum?" bu konuyu bilen ve yardımcı olmak isteyen varsa sevinirim.

"iyi akşamlar.benim doğumum temmuzun 18ine falan denk geliyor.doğum öncesi 37.haftaya kadar çalışabiliyoruz.benim 37.haftamda haziranın son haftasına denk geliyor.doğum sonrası hakkım olan 8 hafta eylülün 2.haftası bitiyor.önceden çalıştığım 32-37.haftaları sonraya aktarabiliyor muyum?" bu konuyu bilen ve yardımcı olmak isteyen varsa sevinirim.

32. haftanızda hastaneye giriş yaptırıp doktordan 3 hafta kalana kadar çalışabilir raporu almanız gerekli. Bu raporu idareye vereceksiniz.... Yoksa keyfi olarak idare de sizi çalıştıramaz bir sorun olursa sorumluluktan kurtulamazlar...
 Böylelikle çalışa bilir raporunuzla beraber doğum sonrasında ekletebilirsiiz.
Doğum sonrasında doktorunuz 8hafta + 5 hafta doğum öncesi = 13 hafta rapor şeklinde yazıyor zaten..

"iyi akşamlar.benim doğumum temmuzun 18ine falan denk geliyor.doğum öncesi 37.haftaya kadar çalışabiliyoruz.benim 37.haftamda haziranın son haftasına denk geliyor.doğum sonrası hakkım olan 8 hafta eylülün 2.haftası bitiyor.önceden çalıştığım 32-37.haftaları sonraya aktarabiliyor muyum?" bu konuyu bilen ve yardımcı olmak isteyen varsa sevinirim.

Aktara biliyorsunuz öğretmenim.Çalıştığınız tüm günleri eklettireiliyorsunuz.Bu arada bebeğniz hayırlı olsun.Saygılar.

hocam doktor raporuyla doğumunuzdan itibaren nöbet tutmayabilirsiniz

yanlışlıkla "doğumunuzdan" itibaren yazmışım.
doğumunuzdan değil "hamileliğinizin başlangıcından" itibaren olacaktır.

doğum öncesi izne ayrıldığımızda hizmet süremiz ve puanımız durduruluyor mu?
ayrıca doğum öncesi izindeyken il içi ya da il dışı atamalara başvurabiliyor muyuz?

arkadaşlar, ekim 2011 de doğum yaptım, şubat ayında ücretli doğum iznim bitti göreve başladım, bu sene eşimden dolayı il dışı tayinciyim, gittiğim yerde kimseyi tanımadığım için bakıcı sorunumuz olacak, eylül ayında ücretsiz doğum iznine ayrılabilir miyim? yani yaklaşık 1,5 yıl kalan hakkımı kullanabiliyor muyum? Ayrıca ücretsiz doğum izninde hizmet puanı veriliyor mu? Teşekkür ederim.

izin hakkınız saklı kalıyor kullanabilirsiniz ancak hizmet puanı verilmiyor.

doğum öncesi izne ayrıldığımızda hizmet süremiz ve puanımız durduruluyor mu?
ayrıca doğum öncesi izindeyken il içi ya da il dışı atamalara başvurabiliyor muyuz?

bildiğim kadarıyla ücretli izinde iken puan işlemeye devam ediyor ve atamalara başvurabiliyoruz, en azından müdürüm bana öyle söylemişti.

merhaba hamilelikte 24.hafta dolduğunda nöbetten düşülüyor mu?yoksa 28.haftanın dolması mı gerekiyor.

24. haftada alınan doktor raporuyla nöbetten muaf oluyorsunuz.

Öğretmenlerim ben su an ucretsizz izindeyim. Yaz tatiline kadar aldım.sonra başlamayı düşünüyorum bakıcı da bir sorun çıktığında ya da başka bir durumla karşılaştığımda tekrar ucretsiZ izin alabilir miyim.parca Parca kullanılabilir mı ucretsiz izin.bu sekilde yapan gören veya duyan varsa yardımcı olursa cok sevinirim.o zamanlarda ne olacak diye dusunmekten yaşadığım anın tadını çıkaramıyorum artik

1 defaya mahsus olmak üzere ücretsiz izninizi bozup tekrar ayrılabiliyorsunuz diye biliyorum.

Arkadaşlar konuyu takip etmedim ama doğum öncesi çalışabilir raporu aldıktan sonra çalıştığım gün kadarı iznime eklendi; sonrasında ben çalışamadım 32. haftada doğum başlangıcıyla hastaneye yattım.Sonrasında hastane raporunu okuluma verdim ve iznime zararı olmadı.Hastane çıkışı izne ayrıldım.5 hafta sonrasında da erken doğumun kalan gününü iznime eklediler.Ben bu son kısmı bilmiyordum, iyi oldu. Faydalı olması dileğiyle.