Doğum Yapan Öğretmenin Hakları

merhaba .yakında bebeğimizi beklediğimiz için şimdiden neler yapmam gerektiğini araştırıyorum.şu an doğum öncesi iznindeyim.doğumdan sonra eşim doğumun olduğu günmü 5 günlük izne ayrılıyor?doğum yardımları nelerdir ve bunlar için neler yapmalıyım.teşekkürler

Öncelikle bebeğinize ve size Allah sağlık sıhhat versin hayırlı eylesin.Doğum öncesi eşiniz muhtemelen refekat izni alır doğumla beraber diğer izin hakkını kullanır.Doğum raporuyla birlikte ilçe MEM gidilirse  onlar gerekeni yapar.Doğum sonrası 8 haftalık izin hakkınız var.Doğum öncesinde de 8 hafta vardı  bu öncekinin tamamını kullanmadıysanız ,çalışmışsanız  doktorun önerisi ve sizin iteğinizle ve tabiki Milli eğitim müdürlüğünün onayıyla kullanmadığınız izni de doğum sonrasına aktarabilirsiniz.

Doğum yardımı doğum sonrası ödenen bir yardımdır. Bu yardımı çocuk kimin adına kayıt edilecekse o alır. Şöyleki baba adına kayıt yapılırsa yani sağlık giderleri baba üzerinden karşılanacaksa babanın kurumu bu yardımı öder. buda memur maaş katsayısı (0,053505)X2500=133,76 TL eder. Bundan herhangi bir kesinti yapılmaz. Bunun için doğum raporu ve doğum yardımından yararlanmak isityorumdiye dilekçe yazmak yeterlidir. Ayrıca tedavi beyannamesi de vermek gerekir.
 Allah size ve Yavrunuza sağlık ve sihhat versin.

benim doğum sonrası iznim 8 ocakta bitiyor.20+20 rapor hakkımı hemen kullanabiliyor muyum?yoksa bir müddet çalışmam gerekiyor mu?ayrıca kullanabiliyorsam şubat tatiline denk geleceği için raporun diğer 20 gününü sonrada alabilir miyim?

Allah şimdiden analı babalı büyütsün hocam. İzniniz bittikten sonra raporunuzu ne zaman isterseniz o zaman alırsınız.

benim doğum sonrası iznim 8 ocakta bitiyor.20+20 rapor hakkımı hemen kullanabiliyor muyum?yoksa bir müddet çalışmam gerekiyor mu?ayrıca kullanabiliyorsam şubat tatiline denk geleceği için raporun diğer 20 gününü sonrada alabilir miyim?

20 günlük raporunuzu doğum izninizin son günündede alıp birleştirebilirsiniz.
hastane son gün yatış gösterir 20 daha rapor verir göreve başlamadan raporunuz başlar.

Bu 20 günlük raporları okul müdürünün onaylamama durumu olabilir mi?

Bu 20 günlük raporları okul müdürünün onaylamama durumu olabilir mi?

 artık raporları izne okul müdürü çeviriyor.  ilçe mem ve kaymakam onayı kaldırıldı.

okul müdürü 20+20 raporumu[doğum sonrası]kabul etmeyebileceğini söylemiş.ben durumda ne yapabilirim.bebeğim çok küçük bakacak kimsemde şimdilik yok.ben bu hakkımı kullanamayacak mıyım?yol gösterirseniz sevinirim.

sizin müdürünüz doktor mu ki buna karar veriyor?
bazı okul müdürleri sevk alırken rapor alırken kendileri veriyormuş gibi davranıyorlar sizce de öyle değil mi? o kadar biliyorsan gir doktor ol. uzman doktorun verdiği raporu bir tek Ankara da Hakem heyeti bozar.

bence siz rapor değil HEYET raporu alın hem maaşınızı kesilmez hem de rapor hakkınız gitmez.

raporun izne çevrilmesinde değişiklik olmuş sanırım kaymakam onaylarken şimdi okul müdürü onaylıyor diye biliyorum.o zaman ben raporumu alıp okuluma bırakayım.kendileri bilirler artık.teşekkürler

Hocam bebeğinizi gfüle güle büyütün bende bir yıl önce doğum yaptım iznim bitince 20 gün rapor aldım ikinci 20 günü onaylamayacaklarını söylediler başlamak zorunda kaldım eğer imkanınız varsa ücretsiz izne ayrılın yoksa Allaha emanet bir bakıcıya bırakıp başlarsınız benim gibi ha 20 gün önce ha sonra çok bişey farketmiyo bende kuzumu bıraktım çok zor oldu ama çalışmanın en kötü yani  bu...

Hocam bebeğinizi gfüle güle büyütün bende bir yıl önce doğum yaptım iznim bitince 20 gün rapor aldım ikinci 20 günü onaylamayacaklarını söylediler başlamak zorunda kaldım eğer imkanınız varsa ücretsiz izne ayrılın yoksa Allaha emanet bir bakıcıya bırakıp başlarsınız benim gibi ha 20 gün önce ha sonra çok bişey farketmiyo bende kuzumu bıraktım çok zor oldu ama çalışmanın en kötü yani  bu...

  Doktorun verdiği raporu cumhurbaşkanı bile bozamaz. Ancak hekim heyetine rapor gönderilecek onlar da araştıracak da öyle bozulacak. İdarecilerin böyle bir lüksü yok arkadaşlar.
     Ben de şu an doğum öncesi iznimdeyim.Nisanda doğum iznim bityor.Sonrasında elimden gelen her şeyi yapacağım 2 aylık bebeğimi bakacıya bırakmamak için. Bu ne vicdan yaaaaaa... 2 aylık bebeğini bırak işe başla diyor yönetmelikler... Buna dur demek lazım aslında. Sendikalar da bu konuda yoğun çalışırlarsa süreyi uzatabilirler.En az 6 ay olmalı. Bebeğin anne sütüne ihtiyacı var.. Bunu herkes biliyor ama... İşlerine gelmiyor.

Devletle anlaşması olmayan özel hastanelerin verdiği rapor veye ayakta geçirilen tadavi süreleri geçerli mi,bizi izinli gösterir mi?