Müdür Yardımcıları Odası

14 günlük maaş farkı için okul olarak ne yapıyoruz  arkadaşlar

haksız yere sızın cocuygunuzu beden eğitimi dersi 1 duseydı bı verli olarak tepkınızde boyle mı oludu merak edıyorum ayrıca ıdarecılık ıdare etmektır zaten bızde nasıl ıdare etmeye calısacagımızı öğreniyoruz değerli yorumlarınızı kendınıze saklayın

işten güçten siteye giremedim ama görüyorum ki yazdığım yorum bazılarının zoruna gitmiş neden alındın bu kadar sayın müdür yardımcım benim lafım sadece sana değildi ki öğrenciliğni unutmayan öğretmen öğretmenliğini unutmayan öğrenci diyoruz.öğretmenlere şaşırıyorum hiçbiri kendi çocukluğunu hatırlamıyor kendi çocukluğumuzda yaramazlık yapmaz mıydık ders çalışmayı çok mu severdik? veya idareciler ben birebir şahidim adam öğretmenken bir derse vaktinde girmiyor idareci olunca da öğretmene sallıyor bunların aldığı para haram diye. sana tavsiyem öğretmenlerine herşeyi güzellikle yaptırmaya çalış

ha bir de bu kadar eleştiriye kapalı ve gergin olma bırak insanlar yanlış yaptığın noktalarda seni eleştirsin ki sen de haklı eleştirilerden kendine dersler çıkar

Günaydın.Ben ikili eğitim yapan bağımsız bir anaokulunda müdür yardımcısıyım.Okulumuzda iki müdür yardımcısı var.Sabah 08.00 akşam 17.40 arası eğitim veriyoruz.Sorum şu bir idareci günde kaç saat çalışmak zorunda? Ben ve diğer arkadaşlar okulun açılış saatinden kapanışına kadar (öğle tatilimiz yok) okuldayız.Bu konuda bana bilgi veren olursa sevinirim.Teşekkürler...

İyi günler arkadaşlar dün okulumuzdan bir öğretmen rahatsızlandı, bizde taksi çağırdık ilçeye gitti. Fakat eve gidince çok hasta olduğu için yatmış uyumuş ve hastaneye gidemeşi dolayısıyla sevk alamamış şimdi biz bu öğretmeni izinli göstersek hastalık izni verme gibi bi hakkımız yok çünkü neye göre verildiği ispatlanmalı sevkli saysak sevk yok , kısacası biz bu öğretmenin girmediği ders saatlerini nasıl kesebiliriz?(not: sabahleyin 2.saatte hastalandı.,normal eğitim yapıyoruz kesebiliyorsak kaç saat kesmeliyiz?) yardımcı olursanız sevinirim....

14 günlük maaş farkı için okul olarak ne yapıyoruz  arkadaşlar

maaş değişikliklerinde açıklama yapıp  (Şu tarihte göreve başlamıştır, veya askere gidecekler için şu tarihten itibaren askere gideceğinden KISTEL maaş yapılacaktır) mal müdürlüğüne gönderiyoruz.

İyi günler arkadaşlar dün okulumuzdan bir öğretmen rahatsızlandı, bizde taksi çağırdık ilçeye gitti. Fakat eve gidince çok hasta olduğu için yatmış uyumuş ve hastaneye gidememiş dolayısıyla sevk alamamış şimdi biz bu öğretmeni izinli göstersek hastalık izni verme gibi bi hakkımız yok çünkü neye göre verildiği ispatlanmalı sevkli saysak sevk yok , kısacası biz bu öğretmenin girmediği ders saatlerini nasıl kesebiliriz?(not: sabahleyin 2.saatte hastalandı.,normal eğitim yapıyoruz kesebiliyorsak kaç saat kesmeliyiz?) yardımcı olursanız sevinirim....

İyi günler arkadaşlar dün okulumuzdan bir öğretmen rahatsızlandı, bizde taksi çağırdık ilçeye gitti. Fakat eve gidince çok hasta olduğu için yatmış uyumuş ve hastaneye gidemeşi dolayısıyla sevk alamamış şimdi biz bu öğretmeni izinli göstersek hastalık izni verme gibi bi hakkımız yok çünkü neye göre verildiği ispatlanmalı sevkli saysak sevk yok , kısacası biz bu öğretmenin girmediği ders saatlerini nasıl kesebiliriz?(not: sabahleyin 2.saatte hastalandı.,normal eğitim yapıyoruz kesebiliyorsak kaç saat kesmeliyiz?) yardımcı olursanız sevinirim....

İdarecilik böyle durumlarda belli olur sayın hocam. O öğretmenin ek dersini
kesmeyi değil ziyaret ederek ya da telefonla arayarak nasıl oldunuz? Okulu düşünmeyin sağlığınızı düşünün derseniz inanın o iki saatlik ek dersten çok daha fazla şeyler kazanılabilir.

Arkadaşlar öğrencilere verilecek uyarma, kınama ve okul değiştirme cezalarının uygulanışı hakkında bilgi verebilirmisiniz. Hangi prosedürü uygulayacağız.

dün hastaladığında gerekli ilgiyi gösterdik hocam siz merak etmeyin idareciliğimizi yapıyoruz ama sizin anladığınız manada ekders kaçaklarını idare etmiyoruz. İdare deyince herkes nedense başka tarafa çekiyor..
alıngan arkadaşlar hemen çıkıyor siz endişelenmeyin hocam herkes yaptıklarından sorumludur. hep zaten türkiyede işler aman o kırılmasın aman o gücenmesin mantığına dayalı olduğu için kaybediyoruz. siz işinize bakın hocam,bir şeydir samimiyet ilgi insanlık  başka birşeydir kural usul kanun başka...

İyi günler arkadaşlar dün okulumuzdan bir öğretmen rahatsızlandı, bizde taksi çağırdık ilçeye gitti. Fakat eve gidince çok hasta olduğu için yatmış uyumuş ve hastaneye gidememiş dolayısıyla sevk alamamış şimdi biz bu öğretmeni izinli göstersek hastalık izni verme gibi bi hakkımız yok çünkü neye göre verildiği ispatlanmalı sevkli saysak sevk yok , kısacası biz bu öğretmenin girmediği ders saatlerini nasıl kesebiliriz?(not: sabahleyin 2.saatte hastalandı.,normal eğitim yapıyoruz kesebiliyorsak kaç saat kesmeliyiz?) yardımcı olursanız sevinirim....
not: öğüt değil cevap verin lütfen..

Buraya yazdıktan ve görüş istedikten sonra benim yazdıklarımdan hoşlanmayıp siz işinize bakın demek en hafifiyle ayıp etmektir be hocam. Neyse o zaman herkes işine baksın diyelim mevzuuyu uzatmayalım. Bende sizin kalbinizi kırmayayım.

hocam Belli Şeyler Belli Zamanlarda Yapılır Geçmiş Olsun Deme Adetini Biliyoruz. Ama Ekders Kesmeyi Düşünmüyoruz Sadece Benim Demek İstediğim Ben Babamın Çiftliğini Yönetsem Derim Ki Ya Adam Hastalandı Vah Yazık Şimdi Bide Ben Üzerine Maaşını Kesmeyeyim Ama Durum Farklı Biz Devletin İşinde Çalışyoruz.... Ve Şu An Tartışarak Zamandan Çalıyoruz Ben Vaz Geçtim Cevap Felan İstemiyorum. Neyse Hocam Uzatmayayım Kalbini Kırdıysam Hakkını Helal Et Kusura Bakma..

arkadaşlar,
1.dönem
1.-2. ve 3. sınıflar hangi notları e-okuldan gircekler?

sanırım 1,2,3 te sınav yok. proje var mı?

ana sınıfı için iç denetim raporu bulguları ve yapılacak çalışmalarla ilgili yazı istenmişti hazırlayan arkadaş varmı yol göstermesi açısından