Müdür Yardımcıları Odası

   İdarecile için dosya dökümanlar böülümüne eklediğim zannedersem.

hocam birde buraya eklermisiniz

Tuğra Hocam Arkadaş 2011 Yılı İçinde 5+3+3 Gün Rapor Aldı.bunun 4 Günü Bildirilecek Değilmi

Tuğra Hocam Arkadaş 2011 Yılı İçinde 5+3+3 Gün Rapor Aldı.bunun 4 Günü Bildirilecek Değilmi

sayın öğretmenim bunun tamamı bildirilecek,yani bunu maaş değişikliğinde 5 gün raporlu-tarih ,3 gün raporlu-tarih (7 günü aşan rapor) 3 gün raprlu -tarih (7 günü aşan rapor) diye belirtirseniz iyi olur...

maaş değişiklikleri ile ilgili mem e üst yazı yazdığımızda hangi dosya numarası verilmeli

maaş değişiklikleri ile ilgli ilçeyebilgi vermiyruz hocam mal müdürlüğüne 120 den yazıyoruz.okulumuz öğtmenlerin aitmaaş değişiklikleri aşğıda çıkarılmıştır.gereğini....arz ederim......deyip aşağısına birtablo hazırlayarak maşş değişikliğini belirtyoruz

maaş değişiklikleri ile ilgili mem e üst yazı yazdığımızda hangi dosya numarası verilmeli

arkadaşlar hizmet içi ile ilgili şöyle bir rapor ve buldum HİZMETİÇİ EĞİTİM SÜRECİNİ DEĞERLENDİRME RAPORU


Hizmetiçi eğitim kapsamında 2008410189 faaliyet numaralı İlkyardım Kursunu 06/05/2008 - 08/05/2008 tarihleri arasında, 2008410345 faaliyet numaralı Özel Öğretim Seminerini16/06/2008 - 20/06/2008 tarihleri arasında aldım.
İlk yardım kursu gönüllü olarak katıldığım bir kurstu. Bu kurs eğitim alanımda uygulayabileceğim yeni bilgi ve beceriler kazandırdı, konuya olan ilgimi artırdı. Kendimi geliştirmeme olumlu katkı sağladı.
Kurs öğretmenleri konularına egemendiler ve derslere hazırlıklı gelmiştiler. Uygulamalı eğitimlerle bizde kalıcı bilgiler bıraktılar.
Tüm halkın bilmesi gerektiği bu konu; özellikle biz öğretmenler için çok önemliydi. Bilinçli yapılan bir hareketin hayat kurtarabileceğini bilmek bu kursun değerini arttırdı.
Öğrenciler içinde ilk yardım eğitiminin verilmesi ilk yardım bilincini oluşturacaktır.
Özel öğretim seminerinde ise bilmediğimiz ve üniversitede eğitimini almadığımız bir konu hakkında bilgilendik. Özel öğretime ihtiyacı olan kişilerin nasıl anlaşıldığı, onlara nasıl yardımcı olacağımızı öğrendik. Onlar için nasıl BEP çıkartılacağı hakkında bilgilendim. Seminer bu açıdan çok yararlıydı. Seminer öğretmeninin iletişim kurma becerisi ve motivasyonu sağlaması semineri aktif hale getirdi. Seminer öğretmeni bilgileri aktarmada çok başarılıydı.
Seminer verimli olmasına rağmen yinede Özel öğretimde eksik kalan yanlar var. Bence bunlarda sadece seminerlerle değil, özel öğretime ihtiyaç duyan öğrencilerin gittiği rehabilitasyon merkezleriyle ortaklaşa çalışarak giderilebilecek konulardır. Bu merkezlerin öğretmene bilgi vermesi ve planlarda yardımcı olması gerekmektedir.
MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI
HİZMETİÇİ EĞİTİM DAİRESİ BAŞKANLIĞI
Hizmetiçi Eğitim Faaliyetleri Değerlendirme Anketi

Değerli katılımcı,
Bu anket, katıldığınız hizmetiçi eğitim faaliyetini tüm yönleriyle değerlendirmek amacıyla hazırlanmıştır. Elde edilen sonuçlar ileride düzenlenecek hizmetiçi eğitim faaliyetlerinin daha verimli ve etkili şekilde yürütülmesine ışık tutacaktır. Katkılarınız için teşekkür ederiz.  
      
                                 Hizmetiçi Eğitim Dairesi Başkanlığı
DEĞERLENDİRDİĞİNİZ HİZMETİÇİ EĞİTİM FAALİYETİNİN

Numarası            : …………………….
Adı               : …………………….
Yeri               : …………………….

KİŞİSEL BİLGİLERİNİZ

Cinsiyetiniz                       : Erkek     Kadın
Hizmet süreniz      :…….yıl
Eğitim seviyeniz            : Lise     Ön Lisans      Lisans              Lisans üstü      
Hizmet sınıfınız             :  EÖH     GİH                 Diğer  ………………………
Göreviniz            :…………………….      
Branşınız            :…………………….      
Görev yaptığınız il         :…………………….   
Katıldığınız hizmetiçi eğitim faaliyeti sayısı:  Merkezi :…………   Mahalli  :………… MEB dışı  :…………

Bu bölümde hizmetiçi eğitim faaliyeti öncesine ilişkin maddeler yer almaktadır. Her bir maddede size uygun gelen seçeneği (X) ile işaretleyiniz.

A. Faaliyet Öncesi ile İlgili Maddeler   Evet   Hayır
1   Mesleki alanda kendimi geliştirme isteğim sebebiyle bu faaliyeti tercih ettim      
2   Yönetici / Müfettiş tavsiyesi ile bu faaliyeti tercih ettim      
3   Daha önce aynı faaliyete katılanların tavsiyesi ile bu faaliyete katılmak istedim.      
4   Eğitim yerinin ilgimi çekmesi sebebiyle bu faaliyete katılmak istedim      
5   Eğitim tarihinin benim için uygun olması sebebiyle bu faaliyete katılmak istedim      
6   Faaliyete ilişkin katılım duyurusu zamanında yapıldı mı?      
7   Faaliyetin içeriği hakkında yeterli bilgiye ulaşabildiniz mi?      
8   Faaliyete katılımda ön şartlar hakkında yeterli bilgiye ulaşabildiniz mi?      
9   Faaliyete gelirken ön hazırlık yaptınız mı?      












Bu bölümde hizmetiçi eğitim faaliyetinin uygulanma sürecine ilişkin maddeler yer almaktadır. Her bir maddede size uygun gelen seçeneği (X) ile işaretleyiniz.






B. Faaliyetin Planlanması ve Programı ile İlgili İfadeler    ÇOK İYİ   İYİ   ORTA   İYİ DEĞİL   HİÇ İYİ DEĞİL
1   Faaliyet süresi               
2   Faaliyetin düzenlendiği tarih               
3   Faaliyet içeriğinin amaca uygunluğu               
4   İçeriğin güncelliği               
5   İçeriğin gerekli dokümanlarla desteklenmesi               

Bu bölümde hizmetiçi eğitim faaliyetinde görevli eğitim görevlilerine ilişkin maddeler yer almaktadır. Her bir maddede size uygun gelen seçeneği (X) ile işaretleyiniz (Katıldığınız hizmetiçi eğitim faaliyetinde birden fazla eğitim görevlisi görevlendirilmiş ise bir eğitim görevlisini göz önüne alarak bu maddeleri cevaplayınız.)

Eğitim Görevlisinin Adı Soyadı: …………………………..
C. Eğitim Görevlilerinin   TAMAMENYETERLİ   YETERLİ   ORTA DÜZEYDE YETERLİ   YETERSİZ   TAMAMENYETERSİZ
1   Konuya hâkimiyeti               
2   Dersi uygun yöntem ve tekniklerle sunumu               
3   Zamanı etkin kullanması               
4   Dersleri açık, anlaşılır ve seviyeye uygun işlemesi               
5   Derslere hazırlıklı gelmesi               
6   Motivasyonu sağlaması                
7   İletişim kurma becerileri               
8   Faaliyet programına uyması               
9   Eğitim teknolojilerini kullanma becerisi               
10   Konuya uygun ölçme ve değerlendirme yöntemlerini kullanması               
11   Yetişkin eğitimi konusundaki yeterliliği               
12   Katılımcıların derse aktif katılımını teşvik etmesi                
13   Faaliyet içeriğini güncel konu ve çalışmalarla ilişkilendirmesi               
14   Faaliyet içeriğini katılımcıların görev alanı ile ilişkilendirmesi               
15   Eğitim görevlileri ile ilgili paylaşmak istediğiniz diğer görüş ve önerilerinizi lütfen yazınız  










D. Eğitim Merkezi ile İlgili İfadeler     TAMAMENYETERLİ   YETERLİ   ORTA DÜZEYDE YETERLİ   YETERSİZ   TAMAMENYETERSİZ
1   Eğitim merkezine ulaşım               
2   Resepsiyon hizmetleri               
3   Konaklama hizmetleri               
4   Temizlik hizmetleri               
5   Yemeklerin kalitesi               
6   Yemeklerin sunumu               
7   Sosyal faaliyet imkânları               
8   Sağlıkla ilgili ihtiyaçların karşılanması               
9   Eğitim ortamının fiziki donanımı (Isı, ışık, havalandırma vb.)               
10   Eğitim ortamının teknik donanımı (Bilgisayar, projeksiyon, ses sistemi vb.)               

E. Organizasyon ve Yönetim   TAMAMEN YETERLİ   YETERLİ   ORTA DÜZEYDE YETERLİ   YETERSİZ   TAMAMENYETERSİZ
1   Eğitim Yöneticilerinin tutum ve davranışları                
2   Eğitim Yöneticilerinin sorunlara karşı yaklaşımı               
3   Eğitim Merkez Müdürünün tutum ve davranışları                
4   Eğitim Merkez Müdürünün sorunlara karşı  yaklaşımı               
5   Tesis personelinin tutum ve davranışları                
5   Eğitim faaliyetinin zaman çizelgesine uygun yürütülmesi               
6   Eğitim tesisinin eğitim ve sosyal ortamlarının hazır bulunuşluluğu               

F. Eğitim Sonu Kazanımlar   TAMAMEN KATILIYORUM   KATILIYORUM   ORTA DÜZEYDE KATILIYORUM   KATILMIYORUM   HİÇ KATILMIYORUM
1   Eğitim mesleki gelişimime olumlu katkı sağladı               
2   Eğitim kişisel gelişimime olumlu katkı sağladı               
3   Eğitim yeni bilgi ve beceriler kazandırdı               
4   Eğitim motivasyonumu artırdı               
5   Eğitim alanımda uygulayabileceğim yeni bilgi ve beceriler kazandırdı               
6   Eğitim meslektaşlarımla paylaşabileceğim yeni mesleki bilgi ve beceriler kazandırdı               
7   Eğitim konuya olan ilgimi artırdı               





G. Genel Değerlendirme   Evet   Hayır
1   Katılımcıların hazır bulunuşluk düzeyleri yeterli miydi?      
2   Katılımcıların eğitime ilgi, katkı ve katılım düzeyleri yeterli miydi?      
3   Katılmış olduğunuz hizmetiçi eğitim faaliyetini faydalı buldunuz mu?      
4   Bundan sonra bu faaliyetin devamı niteliğinde bir faaliyete daha katılmak ister misiniz?        
5   Bundan sonra başka bir hizmetiçi eğitim faaliyetine katılmak ister misiniz?      
6   Milli Eğitim Bakanlığının hizmetiçi eğitim faaliyetlerinin verimliliğinin arttırılması ile ilgili olarak aşağıda verilen hususlarla ilgili olarak görüş ve önerilerinizi lütfen yazınız.
a-) Faaliyet Öncesi 
 



c-) Eğitim Görevlileri

d-) Eğitim Merkezi

e- ) Organizasyon ve Yönetim

f-) Diğer





Anketimiz bitmiştir.
TEŞEKKÜR EDERİZ
umarım böyle birşeydir yapacağımız

kantin icmal cetveli olan varsa ekleyebilirmi

SAYIN HOCAM,BAŞLAMA YAZILARINA PERSONEL NAKİL BİLDİRİMİ İLE ATAMA KARANAMESİNİN BİRER ÖRNEĞİNİ EKLEMEYİ UNUTMAYIN.AYRICA NAKİL YOLUYLA GELEN ÖĞRETMENİN GELDİĞİ OKULA ÖZLÜK DOSYASINI İSTEDİĞİNİZE DAİR YAZIDA YAZMANIZ GEREKİYOR.BİRDE GELEN ÖĞRETMEN MAAŞ ALDIĞINIZ BANKADAN HESAP AÇMALI BU HESAP NUMARASINI MAL MÜDÜRLÜĞÜNE BİLDİRMELİ SİZ İSE HESAP BİLGİSİNİ MEBBİS E İŞLEMELİSİNİZ.İYİ ÇALIŞMALAR

arkadaşlar TEFBİS le ilgili neler yapıyorsunuz?

7 Gün Rapor Alan Maaşı Kesilir Maaş Degişikliginde Malmüdürlüğüne Bildirilir.

Arkadaşlar kadrolu okul müdürü başka bir yere görevlendirildi.Müdür Yardımcısı olarak vekalet verildi.Tek müdür yardımcısıyım,okuldan başka biri müdür yardımcısı olarak görevlendirilebiliyormu.Ek ders nasıl oluyor Tek başıma ne yapıcam yardımcı olurmusunuz

arkadslar 2.dönem rehberlik hizmetleri yürütme kurulu toplantısı lazım olan arkadasşar yayınlarsa çok güzel olur teşekürler

arkadaşlar millieğitimin bağlantısı facebooku açmıyor nasıl girebilirim.

Giremezsiniz