Öğretmenlerin Performansları Sorgulanacak..

velilerin değerlendirmesine karşıyım.Özellikle köy öğretmenleri için bir dezavantaj olduğunu düşünüyorum.Çünkü veli öğretmen olan kişisel sorunlarını karıştırabilir.Örnek olarak görev yaptığım köyde çok ödev veren ve çok döven öğretmen iyi öğretmendir.Peki soruyorum bunlar öğretmeni nasıl değerlendireceklerdir.....

Bunu Çıkarmaya Çalışanlar Kendileri İçin Birşerler Düşünüyorlar Mı Acaba?biz Halkı Nereden Nereye Getirebildik? Yaşam Standartlarını Yükseltebildik Mi Diye?

Kesinlikle Faydalı Olacağını Düşünmüyorum.50 Tane Amir Var Zaten Tepende.

 şimdiye kadar ne doğru uygulandıda bu uygulansın saçma sapan işler çıkartıyolar kendilerince öncelikle birleştirilmiş sınıf gerçeğine bir çözüm bulsunlar ondan sonra performans beklesinler...

müfettişler gelip durumumuzu, başarımımızı ve eksiklerimizi teftiş ediyorlar ki. ayrıca bi sorgulama ne saçmadır. ve özellikle veli sorgulaması. köydeyiz "döv döv hocam" diyen köylü mü bizi değerlendirecek

kesin gene komik uygulamları olur adam gii yapılmaz.zaten adam gibi yapılsa hatasını kabul eden yada öz eleştiri yapan öğretmenlerimiz yok dencek kadar az oldugundan işe yaramaz

     şu bir gerçek. herkes kendisini düşünüyor. biz kavramı bitmiş. çıkar ön planda. düşenin dostu yok. dedi-kodu çok.

eşit hak ve imkanlar dahilinde değerlendirme, sorgu tamamda bu şartlarda saçma bir uygulama bence...

Çok yanlış bence bizi zaten değerlendiren var.Velilerin havasından yanına yaklaşılmaz artık.

ve aynı okulda çalışan mudur eşlerı de engellenmelı artık

aslında çoğumuzun bildiği ve gördüğü engeller olmasaydı (adam kayırma , iyi denetim,eğitim vs. gibi) iyi bir uygulama olabilirdi ama daha o seviyeye gelemediğimizi düşünüyorum

ve aynı okulda çalışan mudur eşlerı de engellenmelı artık

bence önemli bir ayrıntıya değinmişsiniz. teşekkür ederim. başıma gelmedi ama, arkadaşların başına gelmiş. "iki müdürümüz var" diyorlardı. tabi müdürün eşinden bahsediyorlardı ve müdürün eşinden daha çok şikayetçiydiler.

Olması gereken bir uygulama..Ama diğer uygulamalar gibi ellerine yüzlerine bulaştırmazlar umarım.Bilimsel ve genel geçer ölçütler konur,amir vs.takdir hakkı kalkmış olur..

Şu an ki sistemde öğretmenlerin kendilerini geliştirmelerini sağlayacak yada zorlayacak hiç bir uygulama ve yaptırım yok..Öğretmenlerin çoğu mesleğe başladığı gibi emekli oluyor maalesef..Kişisel gelişim yok,araştırma yok,okuma yok..Yılışık düzene uymaya devam..

Çoğu avrupa ülkesinde öğretmenlerin performansı yıllık çalışmaları dikkate alınarak değerlendirlir.Eğer başarılı ise sözleşmesi yenilenir değilse bu işi daha iyi yapacak birisi gelir..Ölçütler bilimsel,objektif..

Eğitimde başarının üç önmeli ayağı vardır. Bunlar öğretmen, öğrenci  ve velidir. Siz bu ayaktan sadece öğretmen performansını değerlendirirseniz sağlıklı davranmış olamazsınız. Köy okullarında dahi öğrencilerin performansı yıllara göre değişmektedir. Bu nedenle böyle uygulamlara karşıyım. Mantıken de uygulanması "memur sicili" notuna benzer. Amiriniz sizi tanımadan hakkınızda puan veriyor. Ayrıca bu durum okullarda uygulanan ayın öğrencisi durumuna benziyor. Tamamen göreceli kavramlar.. Neyse burası Türkiye... Bekleyelim görelim...

Önceki zamanlarda bir ara müfettişler öğretmenin köyüne gidip teftişini birkaç gün sürdürüyormuş. Gerekirse orada kalıyormuş.Öğretmeni,çalışmasını, velileri,öğrencileri zamana yayarak inceleyip öğretmeni öyle değerlendiriyormuş.Yanlış hatırlamıyorsam klinik yöntemdi bu teftiş şeklinin adı.Kağıt üstünde değerlendirmelerdense buna benzer bir değerlendirme şekli daha mantıklı olabilir bence ama imkansız tabi...