Sözleşmeli Öğretmenlerde Doğum İzni

arkadaşlar sözleşmeli öğretmenler doğum izni alınca prosedür nasıl işliyor bilgisi olan var mı

Teşekkürler hocam

önemli değil hocam aradığınız bilgiye ulaşırsınız inşallah

Eşim sözleşmeli öğretmen ve 1 Ekimde doğum iznine ayrıldı ( 8 hafta doğum öncesi). İzni 25 Kasımda bitiyor. Bu arada doğum 8 hafta bitmeden gerçekleşirse kullanılamayan süre doğum sonrasına ekleniyor. Doğum sonrası 8 haftalık doğum iznnden sonra 30 günlük rapor hakkı var.

Osmaniyede doğum izni boyunca yani 4 ay maaş yatıyor.Sonra bu süreç bitince doğum kağıdıyla sgk ya gidiyorsun orası doğum parası adı altında parayı postaneye yatırıyor.4000e yakın bir para bunuda alıp milli eğitimdeki söz.ilgilenen mutemete veriyorsun.O da parayı maliyeye yatırdığını söylüyor.Tüm sözleşmeliler burda bunu yapıyor.Sizde nasıl işliyor prosedür?

Hocam böyle bir durumu ilk defa duyuyorum. 1 yıl içerisinde doğum yapan 2 arkadaşımızda da böyle bir durum olmadı...

Sizlerde nasıl oldu?

Eşim sözleşmeli öğretmen ve 1 Ekimde doğum iznine ayrıldı ( 8 hafta doğum öncesi). İzni 25 Kasımda bitiyor. Bu arada doğum 8 hafta bitmeden gerçekleşirse kullanılamayan süre doğum sonrasına ekleniyor. Doğum sonrası 8 haftalık doğum iznnden sonra 30 günlük rapor hakkı var.

Belki üzeceğim ama doğumdan önce kullanılmayan izin süresinin doğum sonrasına eklenmesinin kaldırıldığını söylemişti müfettişler. Aynı durum arkadaşımızın başında olduğu için sormuştuk. Yanlış plan yapıp zor durumda kalmayın.

Burdakilerin açıklamaları şu şekilde.Siz 657 ye tabiisiniz fakat sgk lısınız.MEM in parası ile sigortanın farklı.İzin boyunca bizden maaş alıyorsunuz ama çalışmıyorsunuz bu nedenden bizde açık çıkıyor bunu sigortadan alarak bu açığı kapatıyoruz bizimle onların bütçeleri ayrı diyorlar.

İlçe Mem'den vizite kağıdını aldılar, şu  tarihler arasında doğum iznine ayrılmıştır ve şu tarihte göreve başlayacaktır diye bir raporu alıp okula teslim ettiler. Okul bunu ilçe Mem'e yolladı ve izinleri başlamış oldu. Doğumdan sonra da ( ki arkadaşlardan biri 3 hafta erken doğum yaptı  3+8 hafta kullandı) 8 hafta doğum iznini kullandılar. İzin bitiminde aldıkları vizite kağıdıyla  30 günlük heyet raporu aldılar ve bu sürenin bitimin görevlerine başladılar. İstenirse 1 yıllık ücretsiz izin alınabilir.

Belki üzeceğim ama doğumdan önce kullanılmayan izin süresinin doğum sonrasına eklenmesinin kaldırıldığını söylemişti müfettişler. Aynı durum arkadaşımızın başında olduğu için sormuştuk. Yanlış plan yapıp zor durumda kalmayın.

Bizim arkadaşlar kullandı hocam...

Düzeltme: 8 haftalık doğum öncesi hakını çalışabilir raporu almadan doğumdan 3 veya 5 hafta kala izne ayrılanlar kullanmadıkları süreyi doğum sonrasına ekletemiyorlar.

Hocam arkadaşlarınız sgk dan 2 yıl içinde doğum parasını alma hakları var.Doğum kağıtlarıyla sgk ya gitsinler ve o parayı alsınlar.Yada ordaki çalışanlara sorsunlar ne yapmaları gerektiğini onlar açıklarlar.Bu parayı mem ilerde sorabilirmiş.Bize yapılan açıklama bu şekilde.

Şimdi saat geç olmasa telefonla arar sorardım arkadaşlara. Yarın da bu durumu Milli eğitimde soracağım...

Hocam zaten bu sözleşmelilerin işlerinde hangisi doğru onu bulmaya çalışıyoruz.İnşallah doğru işler yapılıyordur.

bikes hocam erken doğumda izin aktarılmıyor.ancak 32.haftadan sonra çalışılabilir raporu alırsanız en fazla 5 hafta aktarabilirsiniz.doğum iznin milli eğitim maaşınızı vermiyor 4 ay sonra raporlarınızla beraber paranızı sgk dan toplu alabilirsiniz.sözleşmelilerde ücretsiz izin yok diye biliyorum.raporda en fazla 30 gün bunları araştırın hocam bu yüzden sözleşmesi fesh olan arkadaşlar oldu.