Ücretsiz İzin

15 subatta ucretsiz izne ayrilmak icin 30 ocakta dilekce verdim okula daha onay gelmemis normal mi bu kadar süre gelmemesi.

Bizim burada en geç 6 şubatta elimizde olurdu. En geç

15 subatta ucretsiz izne ayrilmak icin 30 ocakta dilekce verdim okula daha onay gelmemis normal mi bu kadar süre gelmemesi.

İki günde onay geldi.Bu kadar uzun sürmesi normal değil hocam bir yerde unutulmuş olmasın

Okuldaki memura soyledim raporuydum 15 ine kadar o yuzden rapor bitiminden itibaren dikkate alacaklarmış oyle dedi

Arkadaşlar ücretsiz doğum izninde öğretmen kademe derece alırmı

Arkadaşlar ücretsiz doğum izninde öğretmen kademe derece alırmı

Alır hocam.

Alır hocam.

Çok sevindim buna . Geçenlerde müdür yardımcımıza sorduğumda hayır alamazsın demişti. Yönetmelikte yazıyor değil mi hocam

Çok sevindim buna . Geçenlerde müdür yardımcımıza sorduğumda hayır alamazsın demişti. Yönetmelikte yazıyor değil mi hocam

6663 sayılı kanun madde 5 gereği doğuma bağlı aylıksız izinde geçen süreler kademe derece ilerlemesinde sayılır.

fiilen çalışılmayan süre nasıl derece kademe içerisinde değerlendirilir anlamsız ve adaletsiz

fiilen çalışılmayan süre nasıl derece kademe içerisinde değerlendirilir anlamsız ve adaletsiz

Hocam bence böyle yaklaşmamalısınız bu büyük bir kazanımdır. Zaten askerlikte geçen aylıksız izin sayılıyordu bir de kanayan yara kadın memurun doğum izni vardı bunu da getirdiler iyi oldu.

Tabiki gönül isterki doğum sonrası 6 ay ücretli izin getirilsin bu da sendikalara kalmış artık.

fiilen çalışılmayan süre nasıl derece kademe içerisinde değerlendirilir anlamsız ve adaletsiz

Bir annenin çocuğuna bakmak için ücretsiz izne ayrılmak zorunda olup bütün haklardan mahrum olması mı adaletli olur?

Hocam bence böyle yaklaşmamalısınız bu büyük bir kazanımdır. Zaten askerlikte geçen aylıksız izin sayılıyordu bir de kanayan yara kadın memurun doğum izni vardı bunu da getirdiler iyi oldu.

Tabiki gönül isterki doğum sonrası 6 ay ücretli izin getirilsin bu da sendikalara kalmış artık.

ben cinsiyetçi biri değilim, "gadına çoh hah veriliy canım gadın yerini bilecek" kafasında bir varoşta değilim ama çalışan kadınlara hemen her alanda çok ciddi psikolojik pozitif ayrıcalık tanınıyor örneğin bir amir kadına daha hayır ya da "bunu yapacaksın" diyemiyor aynı konuda erkeğe dikte edebiliyor, bu sadece meb için değil özel sektörde böyle her kurum öyle eşit işe eşit maaş alınıyorsa kadında yapacak yapmıyorsa bana ayrıcalık tanınsın deniyorsa orada pozitif ayrım değil keyfiyet vardır, pozitif ayrım hastalıkta olur bireyin kontrol edemediği süreçlerde olur gerisi teferruat ki tr de bu her konu olduğu gibi sığ ve ver ayrıcalığı tatava yapmasın kafasıyla uygulanıyor.

Bir annenin çocuğuna bakmak için ücretsiz izne ayrılmak zorunda olup bütün haklardan mahrum olması mı adaletli olur?

anne tabiki çocuğuna bakar ve burada bir seçim vardır eğer çocuk engelli doğmadı ise ağır hastalıkları yoksa bir seçim yapmıştır o seçimde zorunluluktan ziyade geleceğe yatırımdır nitekim aynı çocuk bakıcı elinde güvensiz ellerde de yetişebilirken daha sağlıklı olsun diye anne elinde yetiştiriliyorsa bu bir seçimdir

anne tabiki çocuğuna bakar ve burada bir seçim vardır eğer çocuk engelli doğmadı ise ağır hastalıkları yoksa bir seçim yapmıştır o seçimde zorunluluktan ziyade geleceğe yatırımdır nitekim aynı çocuk bakıcı elinde güvensiz ellerde de yetişebilirken daha sağlıklı olsun diye anne elinde yetiştiriliyorsa bu bir seçimdir

Bu bir seçim olsa bile dayatma ile olan bir seçim . Imkanı olan ayrılır ücretsiz izne olmayan ise çalışmak zorunda kalır. Yani şeçim değil dayatma.

Bu yorumu yapan arkadasin baba olmadigi belli...bebegin ozellikle 6 ay anne sutuyle beslendiği ve gelisim asamalarina baktigimizda güven duygusunu bir insanin bu aylarda kazandığı dolayisiyla annesine kayitsiz sartsiz ihtiyaci olduğu,hasta oldugu anlarda onu iyilestirecek kişinin annesi olduğu ve gece gündüz uyumadan ona baktigi düşünülürse...sabah kalkip işe gitmek ne kadar adaletli olur hocam?

Japonya da kadinlar 3 yaşına kadar çocuklarını büyüturler devlet gereken desteği verir çünkü gelecegine yatirim yapar saglikli nesiller yetiştirir...