Yeni Atama Ve Yerdeğiştirme Yönetmeliği (taslak)

 
  merak ettiğim bi konu daha var,taslakta il içi ve il dışı atamalar aynı zamanda yapılacak diye okudum,bu taslak il dışı atamalardan önce kabul edilirse bi çok öğretmen mağdur olacak.
(aynı zamanda da ben il dışı tain isteyecekken, kabul olursa isteyemeyeceğim) O zaman neden il içi özre bağlı yer değiştirme klavuzu yayınlandı...

artık il içi il dışı kavramı bitiyor
artık yer değiştirme kavramını kullanacağız

ACİİİL benim bir konuda yardıma ihtiyacım var. ağustosta norm kadro fazlası olarak atandım. atandığım okulda sözleşmeli öğretmen daha iyi bir okula atandı. ben böylece norma girdim. şu anda meb sözleşmeli öğretmeninin yer değiştirmesiyle ilgili illlere yazı göndermiş. bu yazıda sözleşmeli öğretmenin ataması usulsuz yapılmış. atamanın usulsüz yapıldığı ile ilgili  dilekçe örneği nereden bulabilirim. mahkemeye vermeyi düşünüyorum

Öğretmene 7 yıl zorunlu hizmet
Milli Eğitim Bakanlığı, öğretmenlerin tayin ve atama sistemini değiştiriyor. Zorunlu hizmet süresi uzarken, bazı mahalleler bile artık zorunlu hizmet kapsamına alınıyor.


Milli Eğitim Bakanlığı, öğretmlerin tabi olacağı atama ve yer değiştirme yönetmeliğinde radikal değişikliklere gidiyor.

NTV'nin haberine göre hazırlanan yönetmelik taslağı, öğretmenlerin fiziki özelliklerinden zorunlu çalışma sürelerine kadar bir değişiklik öngörüyor.

Taslağa göre, öğretmen atamaları yılda bir kez, Ağustos ayında yapılacak.

ZORUNLU HİZMET
Taslak Türkiye'yi üç çalışma bölgesi ve altı hizmet alanına ayırıyor.

Zorunlu hizmet alanları sadece il ve ilçe bazında olmayacak. Örneğin, bir mahalle ya da aynı ilçe içindeki bir başka okul da zorunlu hizmet alanı olabilecek.

3 ila 5 yıl arasında değişen zorunlu hizmet sürelerinde de üst sınır 7 yıla çıkarılıyor.

YÜZDEKİ YARA ÖĞRETMENLİĞE ENGEL
Taslakta, öğretmenlerin fiziki özelliklerine dair düzenlemeler de var.

Yüzde 50'den fazla görme bozukluğu olanların sınıf ve okul öncesi öğretmen olamayacak.

Engellilik düzeyi yüzde 40'dan fazla olanların öğretmenlik yapabileceğine ilişkin sağlık kurulu raporu getirecek.
Genel yüz hatlarını bozan ve yüz ifadesini engelleyen kalıcı yara ve yanığı bulunanlar özürlü sayılacak ve okul öncesi ve sınıf öğretmeni olamayacak.
Taslak, olimpiyatlarda, uluslararası şampiyonalarda ilk üçe giren ve 10 kez milli takım forması giymiş sporcular için KPSS şartı aranmadan beden eğitimi öğretmenliğine başvurabilme kolaylığı da getiriyor.

ARKADAŞLAR BEN İL EMRİNDEYİM...

"İhtiyaç fazlası öğretmenlerin yer değiştirmeleri

MADDE 42- (1) Eğitim kurumunun ya da bölümün kapanması, program değişikliği, Talim ve Terbiye Kurulu’nun öğretmenliğe atanacakların tespitine ilişkin kararıyla ders kaldırılması, ya da norm kadro esasları gereğince yapılacak düzenlemeler sonucu öğretmen fazlalığı oluşması hâlinde; eğitim kurumunun ya da bölümün kapatılması veya program değişikliği sonucunda bu eğitim kurumlarında görevli öğretmenler, yeni eğitim kurumu açılarak öğrencilerin taşınması hâlinde bu eğitim kurumlarına, öğrenci azlığı nedeniyle kapatılan eğitim kurumlarında ya da bölümlerde görevli olanlar ise açık norm kadro bulunması hâlinde öncelikle öğrencilerin taşındığı eğitim kurumları olmak üzere il içinde alanlarında ihtiyaç duyulan eğitim kurumlarına özür durumları ve tercihleri de dikkate alınmak suretiyle atanırlar.

(2) Bu şekilde yapılan atamalarla fazlalığın giderilememesi hâlinde bu durumdaki öğretmenler tercihleri de dikkate alınmak suretiyle öncelikle il içinde alanlarında ihtiyaç duyulan eğitim kurumlarına atanırlar. Bunlardan il içinde alanlarında ihtiyaç bulunmayanlar, bulundukları il’de çalışılması gereken süre şartı aranmaksızın tercihleri doğrultusunda yer değiştirme döneminde il dışına atamaları yapılabilir. Bunlardan zorunlu çalışma yükümlülüğü bulunanlar, alanlarında ihtiyaç bulunan zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarına atanırlar.

(3) Herhangi bir nedenle istihdam alanı daralan öğretmenler ile görevli oldukları eğitim kurumlarında norm kadro esasları çerçevesinde öğretmen norm kadro sayısının azalması üzerine hizmet puanı üstünlüğüne göre yapılacak değerlendirme sonucunda hizmet puanı en az olandan başlamak üzere norm kadro fazlası olarak belirlenir. Norm kadro fazlası olarak belirlenen bu öğretmenler; öncelikle görevli oldukları yerleşim yerindeki ya da ilçedeki eğitim kurumları olmak üzere il içinde alanlarında norm kadro açığı bulunan eğitim kurumlarına tercihleri de dikkate alınarak hizmet puanı üstünlüğüne göre atanırlar.

(4) Genel hayatı etkileyen deprem, sel, yangın ve benzeri doğal afetler nedeniyle olağanüstü durumların oluştuğu yerlerdeki eğitim kurumlarının öğretmen ihtiyacı öncelikle bu madde kapsamında bulunan ihtiyaç fazlası öğretmenlerle karşılanır. İhtiyacın bu şekilde karşılanamaması durumunda valiliklerce gerekli önlemler alınır.

(5) Bu madde kapsamında il içinde yapılan atamalarla fazlalığın giderilememesi durumunda valiliklerce fazlalığın giderilmesine yönelik il içinde yapılacak yer değiştirmeler, zamana bağlı olmaksızın ancak öğretim yılının başladığı tarihten itibaren en geç Mart ayı sonuna kadar tamamlanması gerekmektedir. Bu şekilde yapılacak yer değiştirmeler, duyurusu yapılan eğitim kurumlarına öğretmenlerin tercihleri de dikkate alınarak hizmet puana üstünlüğüne göre yapılır. Fazla konumdaki öğretmenlerden herhangi bir kuruma atanmak üzere başvuruda bulunmayanların görev yerleri il içinde valiliklerce isteklerine bakılmaksızın belirlenir."

BU MADDE BENİ DE KAPSIYOR MU???

ACİLL CEVAPPP!!!!

bende il emrinde bekliyordum.geçen pazartesi bizi ilçelere dağıtmışlar.ama biz tercih yapmadık.benim eşim merkezde çalışıyor ama ben çok uzak bi yere verilmişim ne yapabilirim.

bende il emrinde bekliyordum.geçen pazartesi bizi ilçelere dağıtmışlar.ama biz tercih yapmadık.benim eşim merkezde çalışıyor ama ben çok uzak bi yere verilmişim ne yapabilirim.

herhalde eşiniz merkezde olduğu için milli eğitime gider görevlendirme istersiniz.

YA arkadaşlar eş durumu yapacam ağustosta puanım 50 falan olacak il emrine verilecek olursam öğretmen ihtiyacı olan herhangi bir ilçeye talip olursak bizi oraya verirler mi yoksa tercih ile mi puan üstünlüğüne göre

YA arkadaşlar eş durumu yapacam ağustosta puanım 50 falan olacak il emrine verilecek olursam öğretmen ihtiyacı olan herhangi bir ilçeye talip olursak bizi oraya verirler mi yoksa tercih ile mi puan üstünlüğüne göre

Hocam ile emrine verildikten sonra iş il milli eğitimde biter. Kafalarına göre de dağıtabilirler. İsteğe göre de. Puanı göz önüne alacaklarını sanmıyorum.

arkadaşlar bir türlü birbirimizi suçlamaktan vazgeçemedik.. eğer bi durum bize veya bir yakınımızın menfaatineyse olmalı diyoruz değilse madur olan bizsek hemen bu durumdan faydalananlara kızıyoruz... kim ister depo öğretmeni olmak ama eşine kavuşmak için buna ihtiyaçları var neden buna kızıyoruz ki... neden kendimizi düşünmüyoruz onun yerinde.. bir  sözleşmeli öğretmen 2buçuk yıl çocuğundan ve kocasından ayrı kalabiliyor güzel olan bumu..zaten bundan sonra depoda kalktı madur sayısı daha da artacak.. tüm öğretmenler bir şekilde problem yaşıyor zaten öyle veya böyle bir taraftan bulaşıyor herkese..  lütfen biraz madurları düşünelim. bana depo yarıyor zorunlu hizmet bölgelerinin değişmesi yaramıyor diye buna karşı olmakta güzel değil.. olacak olan neyse  oluyor zaten boşuna öğretmenler birbirini kırıyor.. bizler eğitimcyiz gerçi bu site bu tarz problemleri en düzeyli tartışan site ama yinede kimse madur olmasın desek.. eğer bi şekilde bu azaltılabiliyorsa yapsınlar ellerinden gelenleri..

arkadaşlar ben 1. hizmet bölgesindeyim ve şunu merak ediyorum eğer yeni hizmet bölgeleri kabul edilirse benim okulm zorunlu hizmet kapsamına girecek. bu durumda çalıştığım yıllar zorunlu  hizmetten sayılır mı ya da çıkan yönetmelikle beraber ben de zorunlu hizmete başlamış mı sayılırım

ewet hocam yönetmelikle birlikte sizinde zorunlu hizmetiniz başlar.. ama geçmiş dönemler sayılmıyor taslakta açıkça dile getirmişler

arkadaşlar ben 1. hizmet bölgesindeyim ve şunu merak ediyorum eğer yeni hizmet bölgeleri kabul edilirse benim okulm zorunlu hizmet kapsamına girecek. bu durumda çalıştığım yıllar zorunlu  hizmetten sayılır mı ya da çıkan yönetmelikle beraber ben de zorunlu hizmete başlamış mı sayılırım

Hocam zaten af geleceği söyleniyor eğer gelirse zorunlu hizmetten muaf sayılacağımız söyleniyor.

Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği Toplantısı Yapıldı

 
 

Öğretmenlerin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği Taslağı ile ilgili toplantı 05.04.2010 tarihinde Milli Eğitim Ba- kanlığı’nda yapıldı. 8 saat süren toplantıya Sendikamızı temsilen Genel Mevzuat ve Toplu Görüşme Sekreterimiz Ramazan Çakırcı ve hukuk müşavirlerimiz katıldı.

 

Toplantıda söz alan Genel Mevzuat ve Toplu Görüşme Sekreterimiz Ramazan Çakırcı, öğretmen atama ve yer değiştirmenin önemli bir sorun olduğunu belirterek, öğretmen ihtiyacının yüz binleri bulduğunu, sözleşmeli öğretmenlik uygulaması ile okullarda öğretmenler arasında ikilik oluşturulduğunu, bazı bölgelerde ise öğretmen tutmada ciddi sorunlar yaşandığını söyledi.

 

Bakanlığın eğitimin sorunlarını asgariye indirmek için tüm sözleşmeli öğretmenleri en kısa sürede kadroya geçirmesi gerektiğini ifade eden Çakırcı, Bakanlığın muhtelif dönemlerde yaptığı açıklamalar dikkate alındığında, 130 bin öğretmene ihtiyaç olduğunu kaydetti.

 

Öğretmenleri zorunlu hizmet bölgelerinde tutmak için bu bölgelerin cazip hale getirilmesi gerektiğini vurgulayan Çakırcı, “Bu bölgelerde öğretmen tutmanın tek yolu budur. Aksi takdirde atadığınız öğretmenler bu bölgelerden biran önce gitmek isterler. Bunun için Başbakan başta olmak üzere, Maliye Bakanlığı ve Milli Eğitim Bakanlığı’na kalkınmada öncelikli yörelerde çalışanlara tazminat verilmesi için raporlar sunduk” dedi.

 

Personel Genel Müdürü Necmettin Yalçın ise, sözleşmeli öğretmenlerin kadroya geçişi için kanun taslağı hazırladıklarını ve bu taslağı Maliye Bakanlığı’na gönderdikleri hatırlattı. Maliye Bakanlığı’nın olumlu görüş bildirdiğini dile getiren Yalçın, taslağın Bakanlar Kurulu’na gönderildiğini, Bakanlar Kurulu’ndaki toplantıda Bakan Nimet Çubukçu’nun Bakanlar Kurulu üyelerini bilgilendireceğini ifade etti.

 

Daha sonra yönetmelik taslağı ile ilgili maddeler üzerinde görüşmeler yapıldı. Görüşmelerde, taslakla ilgili tekliflerimizi komisyon ile paylaşarak gerekçelerimizi sunduk.

 

Maddeler üzerinde görüşmeler yapılarak, bazı konularda mutabık kalındı.

 

Mutabık kalınan konulardan bazıları şöyle:

-Zorunlu hizmet muafiyetinin, yönetmeliğin yürürlüğe girdiği tarihin esas alınarak yapılması,  -Yönetmelik taslağına göre, il içi yer değiştirmelerde aynı eğitim kurumunda 3 yıl çalışma şartı getiriliyor. Ancak, yönetmeliğin bu yıl yürürlüğe girmesi halinde, mevcut öğretmenlerin mağdur olmaması için 2011 yılından önce yapılan il içi atamalarda 2 yıl şartının yeterli olması,

 

-Yönetmelik taslağındaki bazı hizmet alanlarına verilen hizmet puanlarının düşük olduğu, bu alanlardaki hizmet puanlarının yükseltilmesi,

 

-Yürürlükteki yönetmelikte olup ancak yönetmelik taslağında Ağustos ayı ile sınırlandırılan özür durumuna bağlı yer değiştirmenin her yıl Şubat ve Ağustos aylarında olmak üzere yılda iki defa yapılması.

 

Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürü Necmettin Yalçın başkanlığında yapılan toplantıya, 1. Hukuk Müşaviri Osman Çelik, Personel Genel Müdür Yardımcısı Hikmet Orman, Mevzuat Daire Başkanı Tahir Kılıçaslan, birçok İl Milli Eğitim Müdürü, Bakanlık uzmanları ve sendikaların temsilcileri katıldı.
 

hadi hayırlısı bu sendikanın haberleri genelde gerçekleşiyor.. anlaşılan bir iki haftaya  sonuçlanır..

arkadaşlar 2,5 sene siirtte çalıştım zorunlu hizmetim için maraşa geldim ve 2 senede maraşta çalıştım zorunlu hizmetim yeni bitti, il dışı hatay a isteyebilirmiyim yoksa 3 sene şartı var mı?