Ücretsiz İzin

Teşekkür ederim hocam çok saolun

Değerli arkadaşlar
Eşim ayin haziran 8 inde ücretsiz izin bitti .
Maaş yapıldığı için 8 ile 15 arası maaşı ilçe mem şube müdürü yatirmsma riskinin olduğunu söyledi . Bu durumda hakkımı nasıl arayabilirim?
Memuru n iş bilmezligi var ortada .
Memur ve şube müdürü beni suçluyor neden önceden haber vermedin diye . Peki ben muhasebe miyim nerden bileyim maas ne zaman yapılıyor . Bilmek zorundasın diyorlar .

Memur sonradan msnuel maaş yapabilir mi ? Haziran + 6 7 günlük farkı ?

Değerli arkadaşlar
Eşim ayin haziran 8 inde ücretsiz izin bitti .
Maaş yapıldığı için 8 ile 15 arası maaşı ilçe mem şube müdürü yatirmsma riskinin olduğunu söyledi . Bu durumda hakkımı nasıl arayabilirim?
Memuru n iş bilmezligi var ortada .
Memur ve şube müdürü beni suçluyor neden önceden haber vermedin diye . Peki ben muhasebe miyim nerden bileyim maas ne zaman yapılıyor . Bilmek zorundasın diyorlar .

Memur sonradan msnuel maaş yapabilir mi ? Haziran + 6 7 günlük farkı ?

8 gün kıst maaş yapar alır sıkıntı edecek birşey yok.

8 gün kıst maaş yapar alır sıkıntı edecek birşey yok.

Yapamama riski var diyor şube müdürü . Böyle birşey olabilir mi ne demek risk var ?
Kıst maaşı yapmayı bilmiyor bile olabilir memur . Emekli kesenegi sorun oluyormuş vs
Temmuz un ilk haftası ancak haziran maaşını odeyebiliriz diyor o  8 gün kaynayabilir sistem izin vermezse diyor

Yapamama riski var diyor şube müdürü . Böyle birşey olabilir mi ne demek risk var ?
Kıst maaşı yapmayı bilmiyor bile olabilir memur . Emekli kesenegi sorun oluyormuş vs
Temmuz un ilk haftası ancak haziran maaşını odeyebiliriz diyor o  8 gün kaynayabilir sistem izin vermezse diyor

Geçelim bu işleri deyin siz

Dilekçe verin hemen 8 günlük maaş maaşınızı ödesinler

Dilekçe verin hemen 8 günlük maaş maaşınızı ödesinler

Ödemem diyor temmuz ilk hafta sistem açılınca izin verirse öderim diyor .nere düştük ;/
Göreve başlama yazısı gönderdik . Göreve başlamış mebbiste
Ayrıca 8 günlük için Mi dilekçe verelim

Maaş + 8 gün yatmicak bu ay .

Benim sinir olduğum kısım

Maaşınız yatar ama 8 günlük fark yatmayabilir? ( yatmayabilir derken hiç yatmicak hayrina çalışacaz)
Şube müdürü nasıl böyle birşey diyebilir.  Ne demek risk var ?

Risk olmaz hocam devlet işinde kendisi de demiş ya ,sistem açılınca temmuzda diye doğru sistem açılsın temuzda yapsın

Ver hocam 8 günlük için az para mı 2 saat ek dersim eksik yattı diye veren var ver sen düşüneceğine onlar düşünsün

Benim sinir olduğum kısım

Maaşınız yatar ama 8 günlük fark yatmayabilir? ( yatmayabilir derken hiç yatmicak hayrina çalışacaz)
Şube müdürü nasıl böyle birşey diyebilir.  Ne demek risk var ?

Devlette kimsenin parası kalmaz. Bu ay görevliler unutmuş veya ihmal etmiş olabilir. Önümüzdeki ay 8 günlük farkı alırsınız.
Ayrıca maaşlar yapılınca düzeltme için süre verilir, o sırada okul idaresinin eksikliği görüp düzelttirmesi gerekirdi.

paranın yatmama gibi bir durumu olamaz sadece günü geçtiği için temmuz maasinda alirsiniz 1 ay 6 günlük olarak..aslinda sizin haber vermenize gerek yok onlarin takip etmesi gerekirdi ama ordaki calisanlar o kadar alismislarki kendi yapmalari gereken isleri baskalarina yaptirmaya...ben de 1 aylik ucretsiz izin almistim 15 Mayıs 14 haziran arasi...8haziranda göreve baslamak icin okula ayın 1 inde dilekçe verdim o zaman bile maaş yapılmıştı müdür yardimcimiz göreve dönmek istedigim tarihi bildiğinden sıkıntı olmamıştı..mutlaka önceden haber vermek gerekiyor...7 günlük maaş 790 lira gibi  bi tutarı var...

Dogum sonrasi ucretsiz izne ayrildim izin sonrasi goreve baslama yazim ,dilekcem nasil olmali tsk..

Dogum sonrasi ucretsiz izne ayrildim izin sonrasi goreve baslama yazim ,dilekcem nasil olmali tsk..

.... Okulu Müdürlüğüne
Doğum sonrası iznimin bitmesi nedeniyle, 01/01/2018 tarihinde görevime başlamak istiyorum.
Gereğini arz ederim.

Ucretsiz izindeyken hizmet puani alinir mi ? Derece ve kademe alınır  mi